Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Karakteristik Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor .... ( KET. Y = Kinerja Karyawan, X1 = Gaya kepemimpinan dan X2 = Karakteristik Organisasi) (Kode:34)

Judul Penelitian : Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Karakteristik Organisasi Terhadap  Kinerja Karyawan Pada Kantor ....

Variabel Penelitiannya adalah Y =  Kinerja Karyawan, X1 =  Gaya kepemimpinan dan X2=  Karakteristik Organisasi 

Penelitian ini menggunakan pendekatan penelitian eksplanatoris (explanatory research) yaitu jenis penelitian yang berupaya menjelaskan pengaruh antara variabel-variabel melalui pengujian hipotesis. Variabel bebas adalah  X₁       =  Gaya kepemimpinan , X₂ =  Karakteristik Organisasi dan variabel terikat adalah Kinerja Pegawai (Y). Teknik pengumpulan data dilakukan melalui teknik Kuesioner, wawancara, dan observasi, yang terdiri dari data primer dan data sekunder. Selanjutnya data dianalisis secara kuantitatif, yaitu dengan menggunakan model statistik dalam program komputer  ( SPSS 10.0 ), dengan teknik analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda

Untuk Download File Lengkap Mulai Bab 1 s.d. Daftar Pustaka dalam Format File MS-WORD, Silahkan Klik di Bawah Ini!

Klik Download Untuk mendapatkan File Lengkap