Judul Tesis : Pengaruh Faktor Individu Dan Perilaku Individu Terhadap Kinerja Pegawai Di (kODE:244)
Penelitian ini menggunakan pendekatan penelitian eksplanatoris
(explanatory research) yaitu jenis penelitian yang berupaya menjelaskan
pengaruh antara variabel-variabel melalui pengujian hipotesis. Variabel bebas
adalah faktor individu (X1), perilaku individu (X2), dan variabel terikat
adalah kinerja (Y). teknik pengumpulan data dilakukan melalui teknik Kuesioner
dan Dokumenter, yang terdiri dari data primer dan data sekunder. Selanjutnya
data dianalisis secara kuantitatif, yaitu dengan menggunakan model statistik
dalam program komputer, dengan teknik analisis deskriptif dan analisis regresi
linier berganda.
Untuk Download File Lengkap Mulai Bab 1 s.d. Daftar Pustaka dalam Format File MS-WORD, Silahkan Klik di Bawah Ini!
Tidak ada komentar:
Posting Komentar