PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN PERSEPSI PERAN TERHADAP KEPUASAN KERJA DI KANTOR...(Kode:235)

Judul Tesis : PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN  PERSEPSI PERAN TERHADAP KEPUASAN KERJA DI KANTOR...(Kode:235)

Variabel dalam penelitian ini adalah

Y          = Besarnya kepuasan kerja

X₁         = Variasi kecakapan

X₂         = Identitas tugas

X₃         = Arti penting tugas

X₄         = Otonomi

X₅         = Umpan balik

X₆         = Kesesuaian peran

X₇         = Kejelasan peran

Untuk Download File Lengkap Mulai Bab 1 s.d. Daftar Pustaka dalam Format File MS-WORD, Silahkan Klik di Bawah Ini!