Judul TESIS : Pengaruh Karakteristik Individu, Komunikasi Efektif Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai...(Kode:181)
Variabel Penelitiannya adalah Variabel bebas adalah X1 = Variabel Karakteristik Individu, X2 = Variabel Komunikasi Efektif, X3 = Variabel Kepuasan Kerja, dan variabel terikat adalah kinerja pegawai (Y)
Penelitian ini menggunakan pendekatan penelitian
eksplanatoris (explanatory research) yaitu jenis penelitian yang berupaya
menjelaskan pengaruh antara variabel-variabel melalui pengujian hipotesis.
Variabel bebas adalah X1 = Variabel Karakteristik Individu, X2 = Variabel Komunikasi Efektif, X3 =
Variabel Kepuasan Kerja, dan variabel terikat adalah kinerja pegawai (Y).
teknik pengumpulan data dilakukan melalui teknik Kuesioner dan Dokumenter, yang
terdiri dari data primer dan data sekunder. Selanjutnya data dianalisis secara
kuantitatif, yaitu dengan menggunakan model statistik dalam program komputer,
dengan teknik analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda
Tidak ada komentar:
Posting Komentar